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O que colocar no Curriculum Vitae em Inglês?
Assim como o Curriculum Vitae em português, existem 3 formas de organizar as informações do seu CV, neste artigo usarei o currículo cronológico, pois é o mais utilizado e conhecido.
As partes que você deve colocar no seu Curriculum Vitae em inglês são as seguintes:
- Personal details – dados pessoais
- Profile – Profissional profissional
- Professional experience – experiência profissional
- Education – formação académica
- Skills – Competências e habilidades
1. Personal details (dados pessoais)
Esta seção geralmente inclui apenas: nome completo, endereço, email e número de telefone. Se for relevante e estiver a candidatar-se a um emprego no exterior pode colocar a nacionalidade.
2. Profile (Perfil profissional)
Localizada logo após os dados pessoais, aqui você deve descrever seus pontos fortes, habilidades e experiências importantes para o cargo, mostrando à empresa o que você tem a oferecer.
Mencione seus objetivos profissionais que sejam consistentes com a vaga para a qual você está se candidatando.
3. Professional experience (Experiência profissional)
Assim como no currículo em português, a experiência profissional deve ser listada em ordem cronológica inversa, do emprego mais recente ao mais antigo. Em cada posição você deve incluir as seguintes informações:
- Título do cargo ocupado
- Nome e localização da empresa
- Período de trabalho (data de início e data de término)
- Principais funções (deveres e responsabilidades)
- Conquistas obtidas (incluindo métricas para apoiá-las: isso é muito importante nos Estados Unidos)
4. Education (formação académica)
Este também é colocado em ordem cronológica inversa, apenas devem ser colocados as formações que agregam valor ao CV, relacionados com a posição a que se candidata.
5. Skills (Habilidades e competências)
Como no currículo em português, você deve colocar as habilidades ou conhecimentos que você adquiriu ao longo de sua carreira profissional e académica. Alguns dos mais comuns são habilidades de comunicação, liderança, gestão de tempo.
Fundador do Trovagas, um site que ajuda candidatos a encontrar emprego e os recrutadores a recrutar talentos. Desde 2017, tenho compartilhado dicas sobre tudo relacionado a emprego, currículos e cartas de apresentação.
