Os estágios no currículo são muito importantes para jovens recém-formados, no entanto, muitos deles não sabem como colocar experiência de estágio no currículo.
Eu mesmo vive esse dilema após terminar o meu estágio.
Não sabia como colocar a minha experiência de estágio no currículo, mas com ajuda do meu professor, recebi dicas que me ajudaram a resolver o problema.
Se você se encontra na mesma situação, não se preocupe.
Neste artigo, vou mostrar como colocar experiência de estágio no currículo com exemplos práticos. Confira!
Pode colocar estágio como experiência no currículo?
Depende.
Existem muitos fatores que determinam se você pode colocar estágio como experiência no currículo.
Vamos ver juntos cada ponto.
Quando colocar estágio como experiência no currículo
Você pode colocar estágio como experiência no currículo se:
- Você é um estudante ou recém-formado.
- Você está se candidatando para o primeiro emprego.
- Você tem pouca experiência de trabalho (menos de 1 ano de experiência).
Só nestas situações é que você pode colocar estágio como experiência no currículo. Não importa se o estágio que você fez foi remunerado ou não.
Por exemplo
Imagine que você é um técnico de enfermagem recém-formado e fez um estágio de 6 meses na Clinica da Família.
Neste caso, este estágio serve como experiência de trabalho.
Outra situação, imagine que você trabalhou na Técnica PC como técnico de informática por um ano, nesta situação, também recomendo colocar o seu estágio como experiência.
Quando não colocar estágio como experiência no currículo
Você não deve colocar estágio como experiência no seu currículo se:
- Você é profissional com experiência (mais de 2 anos de experiência).
- O estágio que você fez não tem nenhuma relação com a vaga de emprego que você está se candidatando.
Como pode ver, se você já é um profissional com mais de dois anos de trabalho, não tem nenhum sentido colocar estágio como experiência no currículo.
Só vai ocupar espaço que já é escasso no seu currículo.
Para um profissional com muitos anos de trabalho, o foco deve ser as experiências mais recentes, é isso que interessa o recrutador.
Como colocar experiência de estágio no currículo?
Coloque seus estágios na seção experiência profissional do currículo.
Para cada estágio que você realizou, inclua as seguintes informações:
- Nome da empresa ou organização para a qual estágiou.
- Nome da posição.
- Data de início e data de término do seu estágio (incluindo mês e ano).
- Uma lista com marcadores descrevendo as responsabilidades que você teve durante seu estágio.
ATENÇÃO: Se possível, coloque apenas estágios que sejam relevantes para o cargo para o qual você está se candidatando.
Exemplo de como colocar experiência de estágio no currículo
Para lhe dar uma ideia melhor de como colocar estágio no seu currículo, deixo alguns exemplos para você usar como guia. Como sempre, certifique-se de adaptar o texto à sua situação e experiência.
Exemplo 1
Técnico de Informática Estagiário, Setembro de 2021 – Março de 2022
Escola Industrial de Maputo
Responsabilidades:
- Montagem da sala de informática com 25 computadores para os professores;
- Ajudou o chefe do departamento na instalação e atualização dos programas;
- Suporte aos usuários na resolução de problemas de hardware e software.
Exemplo 2
Assistente de marketing estagiário, MozComputers
Março/2017 – Setembro/2017
Tarefas:
- Auxílio na produção de conteúdos para as redes sociais;
- Postagem de conteúdo nas redes sociais usando HootSuite;
- Envio de relatórios semanais de engajamento e crescimento dos canais de marketing.
Conclusão
Colocar estágio como experiência no currículo é vantajoso para quem que não tem experiência profissional. Mas, um candidato com muitos anos de experiência não faz sentido colocar.
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Fundador do Trovagas, um site que ajuda candidatos a encontrar emprego e os recrutadores a recrutar talentos. Desde 2017, tenho compartilhado dicas sobre tudo relacionado a emprego, currículos e cartas de apresentação.
