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30 Jul 2020

Temporário Responsável de Negócios

Fundaçao Ibo – Publicado por Fundaçao Ibo Ibo, Cabo Delgado, Moçambique

Descrição da Vaga

A Fundação Ibo, organização humanitária sem fins lucrativos com o seu enfoque virado no desenvolvimento do Distrito do Ibo através de diferentes áreas de atuação; principalmente, nutrição, formação, empreendedorismo, género, reconstrução e saneamento; pretende recrutar candidatos para a vaga de Responsável de negócios devendo cumprir com os requisitos abaixo mencionados.

Contexto:

A Fundação Ibo, pretende levar a cabo um programa de desenvolvimento económico baseado na promoção de negócios locais através de ajuda a projectos de empreendedorismo e criação de microempresas. Com esse objectivo contribuirá no financiamento dos negócios, assim como em programas de formação e seguimento das candidaturas apresentadas.

A pessoa a contratar trabalhará auxiliando a coordenadora em terreno como responsável da execução do programa, o que inclui recrutamento das candidaturas, programas de formação, assessoria, apoio e seguimento dos projectos seleccionados.

Assim mesmo, será a responsável da elaboração de relatórios, para apresentar tanto na Sede de a Fundação Ibo em Barcelona e na ausência da coordenadora em terreno representará a Fundação na frente dos financiadores e do governo quando seja necessário.

Solicita-se também que a pessoa colabore com outras possíveis encomendas relacionadas com ualquer dos outros projectos que a Fundação realiza ou realizará durante o período da contratação. No caso de necessidade, espera-se que o detentor do papel trabalhe fora do perfil normal do papel e seja capaz de variar o horário de trabalho em conformidade.

Qualificações:

  • Formação em Gestão de Projetos de Cooperação;
  • Formação em Gestão de Projetos com financiadores públicos;
  • Formação relacionada com o estudo de diferentes etnias ou comunidades.

Experiência e Aptidões:

Essencial

  • Pelo menos 5 anos de experiência no âmbito de a cooperação em África;
  • Papel de gestão reconhecido em gestão financeira e orçamentária, administração e recursos humanos, tanto a nível de campo como a nível de pais;
  • Excelentes capacidades de planeamento, gestão e coordenação, com capacidade de organizar uma carga de trabalho exigente composta por tarefas e responsabilidades diversas e desafiantes;
  • Experiência na gestão e supervisão do ciclo do projecto e no planeamento de programas num contexto humanitário;
  • Sólida experiência na gestão de subvenções e orçamentos, incluindo a elaboração de relatórios orçamentais e supervisão as despesas em conformidade com as normas e de doadores e processos internos;
  • Capacidade de escrever relatórios de projecto claros e bem fundamentados;
  • Experiência em planeamento de estratégias e desarrolho para programas de empreendedorismo e criação de microempresas. Capacidade de analisar informação, avaliar opções e pensar e planear estrategicamente;
  • Atenção muito forte aos detalhes, capacidade de resolução de problemas e capacidade de analisar tendências;
  • Experiência na coordenação de equipas de trabalho, recrutamento, capacitação e treinamento de pessoal local. Formação comprovada em desenvolvimento de capacidades, coaching e monitoria;
  • Paciente, adaptável, capaz de improvisar, e comunicar clara e eficazmente sob pressão;
  • Flexível e capaz de viajar a curto prazo a Pemba ou a outras localizações do Distrito de Ibo conforme as necessidades; a capacidade e a vontade de ser extremamente flexível e acomodado em circunstâncias de trabalho difíceis e por vezes inseguras;
  • Experiência em contextos de trabalho de resposta a emergências ou estados frágeis;
  • Forte comunicação (escrita e falada) em português e inglês, e fortes capacidades interpersoais e de apresentação, consciência cultural e capacidade de construir rapidamente relações com uma grande variedade de pessoas;
  • Conhecimentos de informática (Word, Excel, Outlook, Internet Explorer, sistemas financeiros);
  • Capacidade de trabalhar em equipa;
  • Compromisso e compreensão dos objetivos, valores e princípios da Fundação Ibo;
  • Capacidade de comunicação e de compreensão das necessidades de a povoação local, estabelecendo uma relação de respeito com as pessoas e com a cultura e tradições no lugar de trabalho;
  • Estabelecer e fortalecer as relações com os distintos órgãos de governo local, assim como de adaptar-se e acatar as possíveis normas impostas pela administração local.

Desejável

  • Experiência em Moçambique e em Cabo Delgado;
  • Conhecimento de espanhol e língua local;
  • Experiência de gestão de projetos em múltiplos locais;
  • Compromisso e compressão da visão, missão e valores da Fundação Ibo;
  • Capacidade e vontade de mudar drasticamente as práticas e horários de trabalho, e de trabalhar com as equipas de emergência recebidas, em caso de qualquer emergência;
  • Sensibilização cultural altamente desenvolvida e capacidade de trabalhar bem num ambiente internacional com pessoas de diversas origens culturais.

Exigências:

  • Certificado de habilitações;
  • BI, DIRE ou outro documento de identificação;
  • Curriculum Vitae;
  • Carta de motivação.

Como se candidatar:

Os documentos de candidaturas devem ser entregues até 4 de Agosto de 2020 antes das 23.55 no correio electrónico [email protected], o resultado da vaga será comunicado para o seleccionado no dia 5 de Agosto de 2020 via correio electrónico ou telefone.

A Fundação Ibo, não faz nenhum tipo de cobrança em quaisquer das fases do processo de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Nota: somente candidatos seleccionados serão contactados.

Job Categories: ONG. Job Types: Temporário.

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