Full-time Coordenador(a) de Monitoria e Avaliação
Descrição da Vaga
No âmbito de Resposta de Emergência ao Ciclone Idai e COVID-19, a World Vision-Moçambique (WV-Moç) pretende recrutar um(a) (01) Coordenador(a) de Prestação de Contas na área de MEAL (Monitoria, Avaliação, Prestação de Contas e Aprendizagem) para a Cidade da Beira, Província de Sofala.
Duração do contrato: 3 meses, com início a 01 de Junho 2020
Propósito da posição:
O/A Coordenador(a) de Prestação de Contas será responsável pela criação e gestão de operações do sistema de prestação de contas. Presta apoio de gestão no processo de prestação de contas, e contribui para a relevância, eficácia e eficiência da programação da WV-Moç nos projetos financiados pelo PMA (Programa Mundial de Alimentação).
Principais competências:
- Expandir a base de conhecimentos técnicos das normas e iniciativas de prestação de contas (incluindo MEAL) e servir como fonte de recursos, fornecendo conhecimentos conceptuais e de boas práticas;
- Desempenhar o papel de mentor dos Assistentes de MEAL para se tornarem altamente técnicos em processos e sistemas de prestação de contas (incluindo MEAL);
- Compreender e poder transmitir aos outros através de formação, resumos, etc., informações e recursos atualizados sobre normas mínimas de monitoria e avaliação.
- Compreender e ser capaz de transmitir o Código de Conduta da Cruz Vermelha, as normas CHS, o Código do Guia e as diretrizes de prestação de contas em vigor na WV-Moç.
Requisitos:
- Licenciatura em Ciências Sociais, Estatística, Estudos de Desenvolvimento e outras disciplinas relevantes. Um Mestrado será uma vantagem adicional;
- Pelo menos três (02) anos de experiência directa em projectos e implementação de sistemas de MEAL; incluindo mecanismos de prestação de contas e abordagens qualitativas e quantitativas de avaliação e monitoria;
- Experiência em avaliação participativa, monitoria e avaliação, treinamento e facilitação, processamento ou análise de dados;
- Experiência na disponibilização de apoio de MEAL para projectos/programas de grandes doadores (USAID/DFID/ECHO/AusAID, etc.), de preferência;
- Experiência comprovada na gestão de uma grande equipa num ambiente humanitário ou de desenvolvimento complexo;
- Capacidade de comunicar e trabalhar com comunidades e partes interessadas beneficiárias, com profissionalismo, compaixão e como representante da organização;
- Conhecimento profundo dos pacotes informaticos de estatística, incluindo SPSS, CsPro, Epinfo e Excel; e ainda software de disseminação de informação;
- Boa redação de relatórios e habilidades de disseminação de informação;
- Bom conhecimento contextual da comunidade local e restrições sócio-culturais, realidades e relações organizacionais para um desenho e implementação eficaz do projecto;
- Capacidade de comunicar com integridade e com diferentes partes interessadas – boas habilidades interpessoais com pessoas de variada gama social, incluindo beneficiários do projecto/membros da comunidade, outros funcionários/gestores da WV-Moç, funcionários do Governo, etc.
- Capacidade de verificar a qualidade de dados e desenvolver acções correctivas para melhorar a qualidade de dados nos projectos;
- Capacidade de falar português e outras línguas locais;
- Desenvolver altos níveis de credibilidade e responsabilidade;
- Identificar lacunas, tendências e questões-chave relacionadas com a segurança alimentar e/ou ajuda alimentar;
- Compreender a aplicação de políticas e o impacto de decisões;
- Concordar com a Missão, Visão e Valores fundamentais da World Vision;
- Encontrar realização no trabalho, através da criatividade, iniciativa de gestão de risco, inovação e encoraja o mesmo junto dos seus colegas.
Como se candidatar:
Os interessados que reúnem os requisitos acima mencionados, podem submeter os seus CVs, acompanhados de cópias de diplomas/certificados e carta de manifestação de interesse somente através do correio electrónico: applications_hrd@wvi.org
DATA LIMITE DE CANDIDATURA: até ao dia 24 de Maio de 2020.
Somente os candidatos seleccionados serão contactados.
ATENCAO!
A World Vision-Moçambique (WV-Moç), mais informa ao público em geral que o recrutamento e contratação de trabalhadores são gratuitos e não cobra absolutamente nada aos candidatos.
Há indivíduos estranhos que na posse de números de telefone supostamente não registados contactam pessoas e tentam cobrar valores para vagas que são anunciadas. Esses casos deverão ser reportados a esquadra policial mais próxima pois trata-se de burladores. Tais indivíduos não são trabalhadores da WV-Moç.
