Descrição da Vaga

A Fundaçao Seppa está a recrutar um (1) Oficial de Monitoria & Avaliação para Nampula.

Principais responsabilidades:

• Apoiar o Director de M&A na alimentação regular de instrumentos de Monitoria e Avaliação do programa, úteis para a avaliação de desempenho;
• Trabalhar em coordenação com o Director de M&A para produzir relatórios de processos e dos resultados;
• Apoiar a preparação e implementação de avaliações internas e externas para avaliar o impacto do programa;
• Trabalhar em coordenação com o Director de M&A na capacitação de pessoal de apoio as actividades de colecta de dados;
• Apoiar a gestão da base de dados de Monitoria e Avaliação (M&A) da Fundação SEPPA;
• Apoiar o processo de desenvolvimento de ferramentas de colecta de dados e sua posterior análise;
• Desempenhar outras funções, conforme lhe forem atribuídas.

Requisitos:

• Diploma Universitário em Ciências Sociais, Desenvolvimento Comunitário, Estatística ou uma área relacionada;
• Mínimo de dois (2) anos de experiência trabalhando em M&A de projectos de resposta a emergência e desenvolvimento, incluindo experiência na colecta, digitalização e analise de dados;
• Experiência comprovada na preparação de relatórios;
• Experiência demonstrada de trabalho com bases de dados e análises estatísticas;
• Alto nível de habilidades interpessoais e de comunicação.

Documentação Exigida:

• Diploma universitário;
• Curriculum Vitae incluindo referências de trabalhos anteriores;
• Carta de Manifestação de Interesse.

Processo de Candidatura:

Os candidatos interessados e elegíveis deverão enviar os documentos exigidos para o seguinte email: recrutamento.fundacao@seppa.co.mz indicando no assunto “Oficial de Monitoria & Avaliação -Nampula”.

Data Limite Candidatura: 30 de Dezembro de 2025.

Encorajamos candidatura de mulheres.

Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados para uma entrevista.

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Job Categories: Serviços Sociais. Job Types: Full-time.

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